Чтобы пользоваться порталом нужно зарегистрироваться

Личный кабинет

Честный работодатель не требует предоплаты!
О нарушениях сообщайте администрации сайта

1. Руководитель службы безопасности; 2. Руководитель службы экономической безопасности; 3. Руководитель службы внутреннего контроля; 4. Заместитель руководителя по административной работе (общим вопросам).

Резюме № 76200, обновлено 06 июля 2016 в 08:40,

Опыт работы
Больше 5 лет

Уровень зарплаты
По договоренности

Город
Самара

Личные данные

Алексей Геннадьевич, 60 лет

Образование: высшее

Место проживания: Самара, Кировский район

Не курю

Пожелания к работе

График работы: Полный рабочий день

Занятость: Полная занятость

Опыт работы

Опыт работы:
1. ЗАО “Полад” г. Тольятти (промышленное производство)
Должность: заместитель генерального директора по корпоративному управлению
03.06.2015-14.10.2015 гг.
Обязанности:
- административное управление персоналом свыше 1500 чел.
- разработка и внедрение управленческих стандартов
- анализ и разработка ключевых показателей эффективности структурных подразделений
- анализ и оптимизация структуры предприятия
- разработка и внедрение сквозных уровней контроля на основе бюджетирования
- организационно-управленческая и контрольная деятельность
- разработка предложений и мероприятий для руководства по повышению доходности бизнеса (снижение потерь, затрат и т.п.)
Достижения:
- разработано и внедрено 5 управленческих стандартов
- разработаны ключевые показатели для 12 основных производственных подразделений
- проведен анализ эффективности деятельности подразделений, что позволило увеличить выработку на одного работника с 143 тыс. руб. до 211 тыс. руб. и начать процесс оптимизации численности предприятия на 11,3 %
- разработана и внедрена система внутреннего контроля на основе бюджетирования, что позволило увеличить денежный поток (операционный бюджет) на 4,5 %
- проведен анализ действующих проектов в производстве (технико-экономических обоснований). Это позволило остановить ряд проектов, в других случаях изменить условия договора с целью повышения доходности
- проведено сопровождение “проблематичных” вопросов касаемо трудовых споров (трудовая инспекция, прокуратура) и договоров финансово-хозяйственной деятельности
Причина ухода: Задержка выплат заработной платы, критическое финансовое состояние предприятия, отсутствие перспективы.

2. ООО СК "Спецстройрегион" (дорожное и гражданское строительство)

Должность: директор

04.08.2014 – 11.02.2015 гг.

Обязанности:

- руководство предприятием (230 сотрудников)

- достижение ключевых показателей доходности

- контроль эффективной штатной расстановки

- поэтапная сдача объектов

- формирование бюджета и анализ затрат


Достижения:

- На 50% минимизировал риски невозврата вложенных средств

Причина ухода:

- собственник принял решение о нецелесообразности ведения бизнеса в существующей экономической обстановке.


3. ЗАО "Мотор-Супер" ГК СОК (машиностроение-производство автокомпонентов)

Должность: заместитель генерального директора по управленческой, контрольной и кадровой деятельности

12.11.2004 – 01.07.2014 гг.

Обязанности:

- Осуществление оперативного руководства деятельностью компании
- Контроль правильности и своевременности исполнения поставленных задач сотрудникам различных подразделений
- Контроль всех процессов (производственных и иных) компании
- В прямом подчинении более 700 сотрудников
- Формирование бюджета доходов и расходов
- Аналитика затрат
- Организация и оптимизация документооборота
- Внедрение электронного документооборота
- Проведение деловых переговоров с первыми лицами компаний (заказчики, поставщики, партнеры, в том числе и иностранные)
- Оперативное решение организационных и технических вопросов, планирование, заключение и ведение договоров
- Анализ деятельности компании и быстрое принятие решений по его результатам
- Решение нестандартных ситуаций и вопросов
- Контроль кадровых вопросов
- Планирование численности персонала
- Выстраивание мотивационной политики компании
- Разработка комплекса мероприятий, направленных на увеличение доходности собственников бизнеса и их реализация
- Принимал ключевое участие в тендерной политике предприятия, что позволило снизить затраты от 5-30%
- Осуществлял контроль за комплексной безопасностью предприятия
- Участвовал в подготовке и прохождении успешной сертификации в составе Высшего руководства предприятия по ISO\TS 16949-2009 (Пром. Производство), ISO\TS 14000 (Экология), ISO\TS 27001 (информационная безопасность).

Достижения:

- Не допустил потери бизнеса собственников в результате проведения силовых, фискальных проверок за период с 2005-2008 г.
- Снизил объем ущерба и потерь с 4,5 млн. до 400 т. за 1 год
- Снизил стоимость транспортных расходов на 35%
- Оптимизировал численность персонала с повышением производительности труда, увеличением выработки на одного работника на 7%
- Изменил существенные условия договоров с поставщиками (увеличение отсрочки платежа, снижение входных цен, повысил ответственность контрагентов по исполнению обязательств и т.п.) личными переговорами, что привело к снижению объема заемных средств, снижению себестоимости, минимизации финансовых рисков предприятия
- Руководил избирательным штабом по выбору мэра Тольятти и депутата губернской думы
- Занял пост Председателя Совета Директоров ЗАО «Мотор-Супер».

Причина ухода: перемена места жительства по семейным обстоятельствам.

Образование

Высшее, Куйбышевский политехнический институт имени В. В. Куйбышева, г. Куйбышев, по специальности Бурение нефтяных и газовых скважин

Дополнительное образование

Курсы повышения квалификации:
1. Корпоративная безопасность
(Академия управления при Президенте РФ)
2. Информационная безопасность предприятия
(Международный информационный центр)
3. Ценообразование в строительстве
(Учебный центр ПФО)

Личные качества

Ключевые навыки:
1. Эффективное управление предприятием
2. Эффективный сквозной контроль всех этапов деятельности предприятия
3. Эффективное управление персоналом
4. Знание и применение основ экономики и бухгалтерского учета
5. Знание и применение основ налогового, гражданского и уголовного кодекса
6. Бюджетирование
7. Риск-менеджмент
8. Антикризисное управление
9. Опыт решения нестандартных (критичных) ситуаций
Иностранный язык: английский (разговорный)
Права категории: B (25 лет), личный автомобиль Мерседес 2013 г.в.
Рекомендации:
Финансовая Акаднемия при Правительстве РФ, Москва
Дмитрий Леонидович Савенков ( доктор экономических наук, профессор) +7(927)891-30-13
ЗАО “Полад” г. Тольятти
Госпадарев Сергей Юрьевич (генеральный директор) +7(962)614-88-27
Обо мне:
• Награжден грамотой губернатора за большой личный вклад в машиностроение Самарской области в 2013 году
• Целеустремлен, амбициозен, пунктуален, работоспособен, честен, порядочен.
• Нацелен на результат.
• Обладаю аналитическим складом ума.
• Обладаю повышенными требованиями к себе и своим подчиненным.
• Высокая преданность руководству и собственникам компании


Я готов и могу увеличить доходность Вашего бизнеса в нашей совместной работе!

Дополнительная информация

Есть автомобиль

Специализации

Охрана, безопасность Управленческий персонал
Персонал офиса, АХО Управленческий персонал
Охрана, безопасность Руководитель СБ
Охрана, безопасность Экономическая безопасность
Персонал офиса, АХО АХО, хозяйственники

Контактная информация

Контактные данные соискателя доступны только зарегистрированным пользователям

Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте или войдите в личный кабинет.

Вход в личный кабинет

запомнить
Если вы не зарегистрированы Зарегистрируйтесь и создайте резюме
   Скрыть резюме   Больше не показывать этого кандидата